Praca w Straży Miejskiej w Lubaniu

1. Wymagania niezbędne:

• obywatelstwo polskie,
• ukończony co najmniej 21 rok życia,
• pełna zdolność do czynności prawnych,
• korzysta z pełni praw publicznych,
• niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• nienaganna opinia,
• wykształcenie średnie, biegła znajomość obsługi komputera, w tym pakietów biurowych MS Office (Word, Exel), poczty elektronicznej, skanera,
• dobry stan zdrowia, sprawność pod względem fizycznym i psychicznym,
• minimum 1 rok stażu pracy,
• uregulowany stosunek do służby wojskowej,
• prawo jazdy kategorii B
• wiedza z zakresu administracji publicznej i prawa samorządowego.

2. Wymagania dodatkowe:

• wysoka kultura osobista, zdyscyplinowanie, systematyczność i komunikatywność,
• podstawowa znajomość języka niemieckiego lub angielskiego,
•  

3. Zakres wykonywanych zadań i obowiązków na stanowisku:

• działania w zakresie ochrony spokoju i porządku w miejscach publicznych oraz utrzymania czystości na terenie miasta Lubań,
• codzienne patrole, obchody objazdy miasta w zakresie przeciwdziałania wykroczeniom i patologii społecznej,
• reakcja na nieodpowiednie zachowanie obywateli,
• systematyczne kontrole porządku na terenie miasta: kontrola ulic, placów, parków, budynków mieszkalnych, otoczenia zakładów pracy, budynków użyteczności publicznej, posesji prywatnych itp. w zakresie utrzymania czystości i estetyki,
• zabezpieczanie miejsc wydarzeń losowych (awarie urządzeń technicznych, katastrof, wypadków drogowych itp.) do czasu przybycia odpowiednich służb,
• uczestnictwo w akcjach porządkowych,
• niezwłoczne zawiadamianie organów ochrony środowiska o stwierdzeniu występowania zanieczyszczeń zbiorników wodnych i ścieków, niszczenia i zanieczyszczania parków i innych elementów przyrody, rażącego zanieczyszczenia powietrza atmosferycznego dymem, pyłem, itp., erozji gleby, uciążliwych hałasów i wibracji szkodliwych dla zdrowia,
• działania kontrolno prewencyjne w zakresie przeciwdziałania skutkom zimy,
• sporządzanie codziennych raportów z przebiegu pracy (służby),

4. Informacje o warunkach pracy na stanowisku strażnik miejski - aplikant w Straży Miejskiej w Lubaniu:

• zatrudnienie od dnia 01.01.2022 r. w pełnym wymiarze czasu pracy,
• zatrudnienie po raz pierwszy następuje na czas określony nie dłuższy niż 12 miesięcy, w ramach którego pracownik odbywa szkolenie podstawowe,
• osoba ubiegająca się o przyjęcie na stanowisko strażnicze: strażnik miejski - aplikant podlega obowiązkowym badaniom lekarskim i psychologicznym,
• praca w równoważnym czasie pracy, przeciętnie 40 godzin w przeciętnie 5-dniowym tygodniu pracy, w 4-miesięcznym okresie rozliczeniowym,
• praca wykonywana będzie na terenie Gminy Miejskiej Lubań, z siedzibą Straży Miejskiej w Lubaniu, 59-800 Lubań ul. Plac Lompy 1.

5. W miesiącu październiku 2021 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Straży Miejskiej w Lubaniu, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych nie wynosił 6%.

6. Wymagane dokumenty:

• list motywacyjny,
• życiorys – curriculum vitae,
• kserokopie świadectw pracy,
• kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie,
• kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach,
• oryginał kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (w załączeniu)
• oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku, na które prowadzony jest nabór,
• oświadczenie kandydata, że nie był prawomocnie skazany za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe i o tym, że nie toczy się w stosunku do niego żadne postępowanie karne,
• oświadczenie kandydata o tym, że posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz że korzysta z pełni praw publicznych,
• kserokopia prawa jazdy,
• w przypadku osoby niepełnosprawnej kopie dokumentów potwierdzających niepełnosprawność,
• do dokumentów aplikacyjnych mogą być dołączone referencje w przypadku wcześniejszego zatrudnienia.

7. Oferujemy m.in.:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• system premiowy uzależniony od oceny pracy,
• dodatek za wieloletnią pracę (5-20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od posiadanego dotychczas stażu pracy)
• “13 pensję”, nagrody jubileuszowe
• świadczenia socjalne, preferencyjne ubezpieczenie grupowe

Aplikacje, które wpłyną do Straży Miejskiej w Lubaniu po terminie 06.12.2021 r. nie będą rozpatrywane.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej

oraz na tablicy informacyjnej Straży Miejskiej w Lubaniu.